« dans les industries traditionnelles, la division du travail est un moteur majeur de la croissance économique. »
Division du travail – Coûts réduits
plutôt que d’employer des artisans bien rémunérés, l’employeur peut utiliser des travailleurs non qualifiés moins bien payés, ce qui réduit les coûts de production.,
cependant, la division du travail ne conduit souvent pas toujours à une baisse des compétences de la population active.
Adam Smith
Adam Smith (1723-1790), économiste, philosophe et auteur écossais, considérait la division du travail comme essentielle au progrès économique.
la division du travail a aidé les économies à croître au cours des XIXe et XXe siècles. Depuis le début du siècle, la personnalisation de masse, qui nécessite plusieurs compétences et un changement de machine extrêmement court-au fil du temps, le concept de division du travail est devenu plus flexible.,
La personnalisation de masse est une stratégie qui consiste à offrir des produits conçus selon les spécifications uniques de chaque client. Cependant, le fabricant utilise toujours des techniques de production de masse pour atteindre de faibles coûts. Un fabricant convertit les matières premières et les composants en produits finis.
Quant à Adam Smith, le prof., Sally Haslanger du MIT et le Dr Rachel McKinney de L’Université Suffolk ont écrit:
« Adam Smith soutient que la cause fondamentale de la division du travail est la propension humaine à échanger des biens et des services entre eux, et que la division du travail est développée comme le meilleur moyen de maximiser la satisfaction de cette propension. »
Adam Smith a inventé l’expression Division du travail dans son classique de 1776 » la richesse des Nations.’