définition: la théorie bureaucratique est liée à la structure et au processus administratif de l’organisation et est donnée par Max Weber, considéré comme le père de la bureaucratie. Qu’est-ce que la bureaucratie? Le terme bureaucratie désigne les règles et Règlements, les processus, les procédures, les modèles, etc. qui sont formulés pour réduire la complexité du fonctionnement de l’organisation.,
selon Max Weber, L’organisation bureaucratique est le moyen le plus rationnel d’exercer un contrôle vital sur les travailleurs individuels. Une organisation bureaucratique est une organisation qui a une hiérarchie d’autorité, une main-d’œuvre spécialisée, des principes, des règles et des règlements normalisés, du personnel administratif formé, etc.,
La théorie bureaucratique de Weber diffère de l’organisation managériale traditionnelle dans le sens; elle est impersonnelle, et la performance d’un individu est jugée par une activité basée sur des règles et les promotions sont décidées sur la base de ses mérites et de ses performances.
Il existe également une hiérarchie dans l’organisation, qui représente les lignes d’autorité claires qui permettent à un individu de connaître son superviseur immédiat à qui il est directement responsable. Cela montre que la bureaucratie a de nombreuses implications dans divers domaines de la théorie des organisations.,
ainsi, la théorie bureaucratique de Weber contribue de manière significative à la théorie organisationnelle classique qui explique qu’une structure organisationnelle précise ainsi que des lignes d’autorité définies sont nécessaires dans une organisation pour avoir un lieu de travail efficace.