Colectarea de Prestații de Șomaj în Carolina de Nord,

Colectarea de Prestații de Șomaj în Carolina de Nord,

Din Carolina de Nord, ca și în orice alt stat—angajații care sunt temporar de muncă prin nu din vina lor pot beneficia de prestații de șomaj. Regulile de eligibilitate, cerințele de câștig anterioare, sumele de beneficii și alte detalii variază de la stat la stat. Iată regulile de bază pentru colectarea compensației de șomaj în Carolina de Nord.,

cerințe de eligibilitate pentru prestațiile de șomaj din Carolina de Nord

în Carolina de Nord, Divizia de securitate a ocupării forței de muncă (DES) gestionează prestațiile de șomaj și determină eligibilitatea de la caz la caz. Solicitanții trebuie să îndeplinească următoarele trei cerințe de eligibilitate pentru a colecta prestații de șomaj în Carolina de Nord:

  • câștigurile dvs. anterioare trebuie să îndeplinească anumite praguri minime.
  • trebuie să fii șomer fără nicio vină proprie, așa cum este definită de legea din Carolina de Nord.,
  • trebuie să fii capabil și disponibil pentru a lucra și trebuie să cauți în mod activ un loc de muncă.

îndepliniți cerința de câștig minim?

practic, toate statele se uită la istoricul dvs. de muncă recent și la câștigurile dvs. pe parcursul unei „perioade de bază” de un an pentru a vă determina eligibilitatea pentru șomaj. (Pentru mai multe informații, consultați articolul lui Nolo, compensația pentru șomaj: înțelegerea perioadei de bază). În Carolina de Nord, ca și în majoritatea statelor, perioada de bază este cea mai veche patru din cele cinci trimestre calendaristice complete înainte de a vă depune cererea de beneficii., De exemplu, dacă ați depus cererea în octombrie 2019, perioada de bază ar fi de la 1 iunie 2018 până la 31 Mai 2019.în timpul perioadei de bază, câștigurile dvs. trebuie să îndeplinească ambele cerințe următoare:

  • trebuie să fi câștigat salarii în cel puțin două sferturi din perioada de bază.
  • trebuie să fi câștigat cel puțin $790 într-unul din ultimele două trimestre ale perioadei de bază.

sunteți în afara muncii prin nici o vina proprie?

trebuie să fiți șomer fără nicio vină pentru a vă califica pentru prestații de șomaj.,dacă ați fost concediat, ați pierdut locul de muncă într-o reducere a forței de muncă (Rif) sau ați fost „redus” din motive economice, veți îndeplini această cerință.dacă ați fost concediat pentru că nu aveți abilitățile necesare pentru a vă îndeplini locul de muncă sau pur și simplu nu v-ați potrivit, nu veți fi neapărat interzis să primiți beneficii. Atâta timp cât acțiunile dvs. nu se ridică la nivelul de „abatere”, veți fi în continuare eligibil pentru a primi șomaj., În Carolina de Nord, abatere înseamnă că acțiunile angajatului au fost grave sau suficient de frecvente pentru a arăta o ignorare intenționată sau neglijent pentru interesele angajatorului.,cohol sau politica de droguri

  • arată până la locul de muncă sub influența drogurilor sau a alcoolului
  • angajarea în violență fizică la locul de muncă
  • o arestare sau condamnare pentru anumite violente, sex, sau infracțiuni de droguri în cazul în care infracțiunea este legată de muncă sau o încălcare a politicii companiei
  • comportament care încalcă>
  • primirea a trei sau mai multe scrieri pentru performanțe slabe în cele 12 luni înainte de reziliere.,
  • colectarea șomajului după renunțare

    dacă renunțați la locul de muncă, nu veți fi eligibil pentru prestații de șomaj decât dacă ați avut un motiv bun pentru renunțare. De exemplu, dacă ți-ai părăsit locul de muncă pentru că aveai nevoie să scapi de violența domestică sau pentru că soțul tău militar era mutat, vei fi eligibil pentru prestații de șomaj. Alte circumstanțe se pot califica, de asemenea, drept cauză bună, dar DES va decide de la caz la caz.

    sunteți disponibil și căutați activ un loc de muncă?,pentru a vă menține eligibilitatea pentru prestațiile de șomaj, trebuie să puteți lucra, să fiți disponibil pentru a accepta un loc de muncă și să căutați un loc de muncă. (Pentru mai multe informații, consultați articolul lui Nolo, colectarea șomajului: sunteți capabil, disponibil și căutați activ un loc de muncă?dacă vi se oferă o poziție potrivită, trebuie să o acceptați., Pentru perioada inițială de șomaj, dacă o poziție este adecvată depinde de mai mulți factori, inclusiv nivelul de calificare și de formare necesar, similitudinea dintre muncă și locul de muncă anterior, cât plătește poziția și distanța dintre locul de muncă și reședința dvs. Cu toate acestea, după zece săptămâni de la primirea prestațiilor, orice loc de muncă care plătește 120% din beneficiul dvs. săptămânal este considerat o muncă adecvată.trebuie să efectuați o căutare rezonabilă pentru muncă. Cel puțin, trebuie să luați legătura cu doi angajatori diferiți în două zile separate ale săptămânii., Ar trebui să păstrați înregistrări ale angajatorilor pe care i-ați contactat, datele pe care le-ați contactat și rezultatul. DES vă va cere să furnizați o certificare săptămânală care să vă verifice eforturile de a găsi un loc de muncă. De asemenea, vi se va cere să vă înregistrați pentru muncă prin construirea unui CV.

    suma și durata prestațiilor de șomaj în Carolina de Nord

    DES determină suma dvs. de beneficii săptămânale adăugând salariile obținute în ultimele două trimestre ale perioadei de bază și împărțind acel număr cu 52, până la un beneficiu maxim de 350 USD pe săptămână., Beneficiile sunt de obicei disponibile până la 20 de săptămâni, deși guvernul federal a extins temporar beneficiile cu încă 13 săptămâni până la sfârșitul lunii martie 2021. Pentru o estimare a beneficiilor potențiale săptămânale, utilizați des estimarea prestațiilor de asigurare de șomaj Calculator.

    cum să depună o cerere de prestații de șomaj în Carolina de Nord

    puteți depune cererea de prestații de șomaj on-line, prin telefon, prin fax, sau prin e-mail. Puteți găsi informații de depunere online și informații de contact pe site-ul DES.,odată ce primește cererea dvs., DES vă va trimite câteva documente, inclusiv o transcriere a salariilor și o determinare monetară care indică valoarea și durata potențială a beneficiilor săptămânale.

    Cum de a face apel la o negare a prestațiilor de șomaj în Carolina de Nord

    În cazul în care cererea de șomaj este refuzat, aveți zece zile pentru a contesta decizia. Aceasta se numește „revizuire a Autorității superioare” și este condusă de secretarul asistent DES, de Consiliul de revizuire sau de un alt oficial administrativ desemnat.cererea dvs. de apel trebuie să fie în scris (formatul scrisorii este bine)., După primirea cererii dvs. de apel, autoritatea superioară va examina înregistrarea și va lua o decizie. În cazuri rare, autoritatea superioară poate programa o altă audiere pentru a primi dovezi. Mai des, se ia o decizie pe baza unei revizuiri a documentelor și a mărturiilor deja înregistrate.dacă nu sunteți de acord cu decizia autorității superioare, puteți solicita reconsiderarea în cadrul DES (în termen de zece zile) sau puteți depune o contestație la Curtea Superioară din Carolina de Nord (în termen de 30 de zile).,DES oferă informații suplimentare despre procesul de șomaj pe site-ul său web, unde puteți solicita beneficii online, puteți afla cerințele actuale de eligibilitate și sumele de beneficii, puteți afla despre procesul de contestații și multe altele.

    Lasă un răspuns

    Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *