este greu să fii optimist cu privire la rasa în America, în fața memento-uri constante că totul nu este bine. Puteți obține un sentiment de cât de groaznic lucrurile încă sunt doar de la audierea o listă de nume: Denny, Texaco, Avis, Fuzzy Zoeller . . .
Fuzzy Zoeller? Cum a ajuns pe listă? Ceilalți au făcut-o, vă amintiți, urmărind politici care erau discriminatorii rasiale și ilegale. Proprietarii lui Denny au stabilit două costume de discriminare de clasă pentru 45 de milioane de dolari (și au promis un alt $1.,5 milioane către mai multe grupuri pentru drepturile civile și Fondul United Negro College). Președintele Texaco a fost, pentru o vreme, mea culpa-ing peste tot în rețele, denunțând (și în câteva cazuri, trăgând) subalternii care au făcut glume despre sfidarea lor față de angajamentele oficiale de acțiune afirmativă corporativă. Avis – cel puțin proprietarul francizelor corporației din Carolinas-a fost bătut în cuie pentru discriminarea eventualilor chiriași de automobile doar pe baza rasei lor., Acel francizor a fost tăiat, iar corporația (care avea motive să știe ce făcuse) a fost în mod corespunzător remușcătoare.și Zoeller? El sa referit la Tiger Woods, care este simultan draga multirasială a Americii albe și cel mai nou erou negru al Americii negre, ca „băiețel” și apoi a făcut o referire stupidă la „collard greens sau orice naiba servesc.”
Ei bine, nu este același lucru-nici măcar pe aproape.,nu contest implicarea rasismului în ceea ce a spus Zoeller, el însuși un fost jucător de golf de top, în timpul recentului turneu Masters, pe care Woods l-a câștigat cu o marjă record. Cei care-l cunosc insistă că nu e un rasist, doar un băiat bun și umoristic., Și trebuie să spun că răspunsul lui Zoeller la mizeria pe care a creat-o a fost destul de clasic-o scuză publică temeinică și, pentru că nu a avut șansa de a-și cere scuze față în față față de Woods, o decizie de a se retrage din Greater Greensboro Classic, în care Zoeller a concurat pentru cât mai mulți ani (21)
„comentariile nu au fost destinate să fie rasiale peiorative”, a declarat Zoeller reporterilor. „Regret profund ceea ce am spus. Am început acest lucru, și mă simt puternic că trebuie să fac lucrurile cu Tiger mai întâi înainte de orice altceva.,din nou, ideea nu este să-l apărăm pe Zoeller sau să-i cântărim sinceritatea-ci doar să facem o distincție pe care aproape că am uitat să o facem: între comportament și gândire, între discriminare și rasism.
rasismul, ca și vărul său mai blând, prejudecățile, duce adesea la discriminare, desigur. Dar nu sunt același lucru. Mai mult decât atât, confuzia celor două este, cred, un motiv pentru care ne simțim atât de pesimist cu privire la progresul negru, indiferent cât de mulți tigri și Colini și Oprahs există.,
am auzit odată Julius Lester, 1960 negru radicală care a ajuns un profesor de studii Iudaice de la Universitatea din Massachusetts, explica acest fel: Au atins „posibil” vis de finalul American apartheid-de consacră egalitatea rasială în lege … ne urmăresc acum „imposibil” visul de a pune capăt rasismului.discriminarea oamenilor pe baza culorii este greșită. Legile noastre spun acest lucru, iar instanțele au fost relativ eficiente în aplicarea acestor legi., A nu-i plăcea pe oameni din cauza culorii lor este greșit doar într-un sens moral care nu este la îndemâna guvernului. Trecerea de la discriminare la rasism ca măsură a progresului rasial este de a garanta pesimismul și eșecul. Te ține mereu în rolul de victimă. „Rasismul este o problemă în domeniul public {doar} în măsura în care îmi încalcă drepturile de cetățean — iar societatea este încă în mijlocul încercării de a determina cum stabilim când s-a întâmplat asta. Aceasta este o mare parte din ceea ce se află în centrul dezbaterilor privind acțiunea afirmativă., Dar nu există dreptul de a nu fi deranjat de rasism. Ar fi frumos. Este cu siguranță de dorit. Dar faptul rămâne, nu există nici un drept de a fi liber de rasism, antisemitism, sau sexism.”
cum păstrezi cele două lucruri separate? Gândiți-vă la discriminare ca la refuzul egalității de șanse: pentru locuri de muncă, împrumuturi, promoții — poate, în anumite circumstanțe, chiar și pentru membrii clubului de golf. O astfel de discriminare este ilegală, deși nu întotdeauna ușor de dovedit. Consecințele sale sunt destul de concrete.,rasismul, pe de altă parte, implică gânduri, nu acțiuni prohibitive; atitudini, negări demonstrabile de oportunitate; insensibilitate, churlishness și ignoranță, nu comportament acționabil. S-ar putea numi chestii neclare.