Federální Zaměstnance Důchodového Systému(FERS) je program, který poskytuje výhody pro Federální zaměstnance ze tří různých zdrojů (Základní výhody, Sociální Zabezpečení a Thrift Savings plan) a je vyplacena v několika způsoby, z nichž jeden je prostřednictvím invalidní důchod. Jako federální zaměstnanec pod FERS, to je místo, kde mohou být čerpány vaše invalidní dávky. Jsme poskytli níže uvedené informace pomoci Federálních zaměstnanců v lepší pochopení postižení výhod, které mají.,
Jak Se Kvalifikovat Pro FERS Invaliditě
Existuje několik požadavků, které musí být splněny, aby nárok na FERS invaliditě.
- musí dokončit nejméně 18 měsíců důvěryhodného Federální služby podle FERS.
- lze očekávat, že postižení bude trvat nejméně jeden rok.
- dávky musí být uplatněny před oddělením služby nebo do 1 roku poté.
- musíte požádat o dávky sociálního zabezpečení.,
Jak Vypočítat FERS Invaliditě
FERS invalidní dávky jsou počítány různými způsoby v závislosti na vašem věku a počtu dokončených let služby. Jakmile máte kvalifikaci pro výhody, jsou počítány následovně.
- Výhody pro prvních 12 měsíců postižení: máte nárok na 60% své vysoké-3 průměrný plat minus 100% dávky Sociálního zabezpečení za každý měsíc, ve kterém máte nárok na dávky Sociálního Zabezpečení.,
- Výhody po prvních 12 měsíců postižení: máte nárok na 40% své vysoké-3 průměrná mzda mínus 60% dávky Sociálního Zabezpečení za každý měsíc, ve kterém máte nárok na Sociální Zabezpečení invalidní dávky.výhody
- Po dosažení věku 62 let: v závislosti na vašem počtu let služby máte nárok na 1% nebo 1, 1% svého vysokého průměru-3 za každý rok služby.,
Proč FERS Postižení nedosahuje
Existují tři hlavní obavy, s FERS postižení
- Zdanění benefitů – FERS invaliditě bude zdaněn jako běžný příjem, proto jsou zaměstnavatelem poskytovány. Přestože federální zaměstnanci mohou mít nárok na pokrytí ve výši 60% příjmu, po zdanění se ve skutečnosti nebude rovnat 60% příjmu.
- Přínos snížení z 60% na 40% – FERS pracovní neschopnosti snižuje z 60% pokrytí v prvním roce postižení tvrdí, že pouze 40% každý rok., Je spravedlivé říci, že většina lidí nemůže přežít na 40% svého příjmu, zejména po zdanění.
- Sociální Zabezpečení Offset – FERS invaliditě bude kompenzovat dolar-pro-dolar, s až 100% všech dávek Sociálního Zabezpečení přijaté v prvním roce postižením nárok a až 60% všech Sociálních dávek poté každý rok.,
Pro Federální zaměstnance v rámci FERS, osobní pojištění invalidity politiky umožňuje více adekvátně chránit sebe, svou rodinu a své budoucí příjmy doplněním procento z příjmů, které FERS nevztahuje.
naše firma spolupracuje s řadou pojišťoven, které nabízejí vysoce kvalitní pojištění invalidity Federálním pracovníkům. Jako Federální zaměstnanec, doporučujeme vám, abyste se informoval o možnosti vám k dispozici na telefonním čísle nás na 800-817-4522 nebo podat nabídku žádost dnes.,
Jak Získat Individuální Postižení Pokrytí
Za účelem získání individuální zdravotní postižení pojištění, Federální zaměstnanci musí platit s pojišťovnou, která zahrnuje dokončení aplikace papíru, lékařské vyšetření a prokazování příjmu.,
Výhody Jednotlivých Pojištění Invalidity
- Osobní výhody nevyrovnávají s SSA výhody
- Politika je přenosný v případě, že změníte zaměstnavatele,
- Výhody jsou obvykle placené daně z příjmu zdarma
- Platí zcela nezávisle na FERS výhody
propagační informace není schválen ani schválen Federální Zaměstnance Důchodového Systému., Ani Opatrovník, ani jeho přidružené společnosti nejsou spojeny s Federálním systémem odchodu do důchodu nebo rozdělením důchodu.
informace uvedené na této stránce byly získány z webových stránek amerického Úřadu pro správu personálu a lze je ověřit zde.