Culture Care Theory (Deutsch)

Madeleine Leininger erkannte zu Beginn ihrer Karriere die Bedeutung des Elements Pflege im Pflegeberuf. Durch ihre Beobachtungen während ihrer Arbeit als Krankenschwester identifizierte sie einen Mangel an kulturellem und Pflegewissen als fehlende Komponente für das Verständnis einer Krankenschwester für die vielen Variationen, die in der Patientenversorgung erforderlich sind, um Compliance, Heilung und Wohlbefinden zu unterstützen.,

Leininger ‚ s Culture Care Theory versucht, die kulturell kongruente Pflege durch „kognitiv basierte assistive und unterstützende, fördernde, oder die Aktivierung von Handlungen oder Entscheidungen, die sind meist maßgeschneiderte zu passen, individuelle, Gruppe oder institution, die die kulturellen Werte, überzeugungen und lifeways.“Die Absicht der Pflege ist es, zu Menschen mit unterschiedlichem oder ähnlichem Kulturhintergrund zu passen oder positive Bedeutungen und gesundheitliche Ergebnisse zu erzielen.,

Kulturell kongruente Pflege ist möglich, wenn in der Krankenschwester-Patienten-Beziehung Folgendes geschieht: „Gemeinsam gestalten die Krankenschwester und der Klient kreativ einen neuen oder anderen Pflegeleben für die Gesundheit oder das Wohlbefinden des Klienten. Dieser Modus erfordert die Verwendung von allgemeinem und professionellem Wissen und Möglichkeiten, um so unterschiedliche Ideen in Pflegemaßnahmen und Ziele passen. Pflege Wissen und Können werden oft für das beste Interesse der Kunden neu gestaltet., Daher erfordern alle Pflegemodalitäten eine Mitwirkung der Krankenschwester und der Kunden (Verbraucher), die zusammenarbeiten, um jeden Pflegemodus für eine kulturell kongruente Pflege zu identifizieren, zu planen, umzusetzen und zu bewerten. Diese Modi können Krankenschwestern dazu anregen, Pflegemaßnahmen und-entscheidungen mit neuem Wissen und kulturell basierten Wegen zu entwerfen, um Einzelpersonen, Gruppen oder Institutionen eine sinnvolle und befriedigende ganzheitliche Betreuung zu bieten.“

Leiningers Modell hat sich zu einer Bewegung in der Pflege entwickelt, die transkulturelle Krankenpflege genannt wird., 1995 definierte Leininger die transkulturelle Krankenpflege als “ einen inhaltlichen Studien – und Praxisbereich, der sich auf vergleichende kulturelle Pflegewerte, Überzeugungen und Praktiken von Einzelpersonen oder Gruppen ähnlicher oder unterschiedlicher Kulturen konzentriert, mit dem Ziel, kulturspezifische und universelle Pflegepraktiken zur Förderung von Gesundheit oder Wohlbefinden bereitzustellen oder Menschen zu helfen, ungünstigen menschlichen Bedingungen, Krankheiten oder Tod auf kulturell sinnvolle Weise zu begegnen.“

Leininger entwickelte neue Begriffe für die Grundbegriffe ihrer Theorie., Die Konzepte angesprochen, die im Modell sind:

• Pflege, die hilft, andere mit realen oder erwarteten Bedürfnisse in einer Bemühung zu Verbesserung der menschlichen Bedingung zur Sorge, oder, dem Tod zu begegnen.
• Pflege ist eine Handlung oder Aktivität, die auf die Versorgung abzielt.
• Kultur bezieht sich auf gelernte, geteilte und übertragene Werte, Überzeugungen, Normen und Lebenswege für eine bestimmte Person oder Gruppe, die ihr Denken, ihre Entscheidungen, Handlungen und ihre Lebensweise lenken.,
• Kulturpflege sind die vielfältigen Aspekte der Kultur, die eine Person oder Gruppe beeinflussen und ihnen helfen, ihren menschlichen Zustand zu verbessern oder mit Krankheit oder Tod umzugehen.
• Kulturelle Betreuungsvielfalt bezieht sich auf die Unterschiede in Bedeutungen, Werten oder akzeptablen Formen der Betreuung in oder zwischen Personengruppen.
• Kulturpflege Universalität bezieht sich auf gemeinsame Pflege oder ähnliche Bedeutungen, die in vielen Kulturen offensichtlich sind.
• Pflege ist ein erlernter Beruf mit einem disziplinierten Fokus auf Pflegephänomene.,
• Weltanschauung ist die Art und Weise, wie Menschen dazu neigen, die Welt oder das Universum zu betrachten, um eine persönliche Sicht auf das zu schaffen, worum es im Leben geht.
• Die Dimensionen der kulturellen und sozialen Struktur umfassen Faktoren in Bezug auf Spiritualität, soziale Struktur, politische Anliegen, Wirtschaft, Bildungsmuster, Technologie, kulturelle Werte und Ethnohistorie, die kulturelle Reaktionen von Menschen in einem kulturellen Kontext beeinflussen.
• Gesundheit bezieht sich auf einen Zustand des Wohlbefindens, der kulturell definiert und von einer bestimmten Kultur geschätzt wird.,
• Erhaltung oder Pflege kultureller Pflege bezieht sich auf Pflegeaktivitäten, die Menschen aus bestimmten Kulturen helfen, kulturelle Kernwerte im Zusammenhang mit Gesundheitsbedenken oder-bedingungen zu bewahren und zu nutzen.
• Cultural Care Accommodation or Negotiation bezieht sich auf kreative Pflegemaßnahmen, die Menschen einer bestimmten Kultur helfen, sich anzupassen oder mit anderen in der Gesundheitsgemeinschaft zu verhandeln, um das gemeinsame Ziel eines optimalen Gesundheitsergebnisses für Patienten einer bestimmten Kultur zu erreichen.,
• Kulturelle Pflege Neugestaltung oder Umstrukturierung bezieht sich auf therapeutische Maßnahmen kulturell kompetenter Krankenschwestern. Diese Maßnahmen helfen einem Patienten, das persönliche Gesundheitsverhalten in Richtung vorteilhafter Ergebnisse zu ändern und gleichzeitig die kulturellen Werte des Patienten zu respektieren.

Die Theorie ist culturalogical Bewertung stellt einen ganzheitlichen, umfassenden überblick über die client-hintergrund.,nd language

Leininger schlägt vor, dass es sind drei Modi für die Führung Krankenschwestern Urteile, Entscheidungen oder Maßnahmen, um eine angemessene, vorteilhafte und sinnvolle Pflege: Erhaltung und/oder Wartung; Unterkunft und/oder Verhandlungen; und Neugestaltung und/oder Umstrukturierung., Die Modi haben die Fähigkeit der Krankenschwester, kulturell kongruente Pflege zu leisten, sowie die Förderung kulturell kompetenter Krankenschwestern stark beeinflusst.

Leiningers Modell geht von folgenden Annahmen aus:

1. Pflege ist das Wesen der Pflege und ein ausgeprägter, dominanter und vereinheitlichender Fokus.
2. Pflege ist essentiell für Wohlbefinden, Gesundheit, Heilung, Wachstum und Tod.
3. Culture care ist das umfassendste ganzheitliche Mittel, mit dem eine Krankenschwester Pflegephänomene kennen, erklären, interpretieren und vorhersagen kann, um Pflegepraktiken zu leiten.,
4. Krankenpflege ist eine transkulturelle, humanistische und wissenschaftliche Versorgungsdisziplin und ein Beruf mit dem zentralen Ziel, Menschen weltweit zu dienen.
5. Pflege ist essentiell für Heilung und Heilung. Es kann keine Heilung ohne Pflege geben.
6. Kulturpflegekonzepte, Bedeutungen, Ausdrücke, Muster, Prozesse und strukturelle Formen der Pflege sind in allen Kulturen der Welt unterschiedlich und ähnlich.
7. Jede menschliche Kultur hat Laienpflege Wissen und Praktiken und in der Regel einige professionelle Pflege Wissen und Praktiken, die transkulturell variieren.,
8. Kultur Pflege Werte, Überzeugungen und Praktiken werden im Kontext einer bestimmten Kultur beeinflusst. Sie neigen dazu, in Dinge wie Weltanschauung, Sprache, Spiritualität, Verwandtschaft, Politik und Wirtschaft, Bildung, Technologie und Umwelt eingebettet zu sein.
9. Eine wohltuende, gesunde und befriedigende kulturell basierte Pflege trägt zum Wohlergehen von Einzelpersonen, Familien und Gemeinschaften in ihrem Umweltkontext bei.,
10. Kulturell kongruente Pflege kann nur dann stattfinden, wenn die Werte, Ausdrücke oder Muster des Patienten, der Familie oder der Gemeinschaft von der Krankenschwester mit den Menschen bekannt und angemessen und auf sinnvolle Weise verwendet werden.
11. Kultur Pflege Unterschiede und Ähnlichkeiten zwischen der Krankenschwester und Patienten existieren in jeder menschlichen Kultur weltweit.
12. Kunden, die eine Pflege erfahren, die nicht angemessen mit ihren Überzeugungen, Werten und fürsorglichen Lebenswegen übereinstimmt, zeigen Anzeichen von kulturellen Konflikten, Nichteinhaltung, Stress und ethischen oder moralischen Bedenken.,
13. Das qualitative Paradigma bietet neue Möglichkeiten, wissen und verschiedene Arten zu entdecken, die epistemischen und ontologischen Dimensionen menschlicher Pflege.

Die Kulturpflegetheorie definiert Krankenpflege als einen gelernten wissenschaftlichen und humanistischen Beruf, der sich auf menschliche Pflegephänomene und Pflegeaktivitäten konzentriert, um Patienten auf kulturell sinnvolle Weise zu helfen, zu unterstützen, zu erleichtern oder zu befähigen, ihre Gesundheit aufrechtzuerhalten oder wiederzuerlangen oder ihnen zu helfen, Behinderungen oder Tod zu begegnen.

Das Sonnenscheinmodell ist Leiningers visuelle Hilfe für die Kulturpflegetheorie.