A csúnya igazság az etikátlan üzleti gyakorlatokról [2020]

még akkor is, ha a legjobb ötleted van, és a legelkötelezettebb alkalmazottak, a sikeres vállalkozás fenntartása minden nap kihívás lesz. Nem ritka, hogy a vállalatok (nagyok és kicsik egyaránt) megérzik ezt a nyomást, és csodálkoznak, ha nincs könnyebb út. Egyesek úgy dönthetnek, hogy keményebben dolgoznak, míg mások etikátlan üzleti gyakorlatokhoz fordulnak.

mi az etikátlan üzleti gyakorlatok meghatározása?

mielőtt néhány etikátlan üzleti gyakorlati példát megvizsgálnánk, fontos tudni, hogy miről beszélünk., Az etikátlan üzleti gyakorlatok meghatározása magában foglal mindent, ami az üzleti magatartási kódex minimális normái alá esik. Ez magában foglal minden olyan viselkedést, amelyet széles körben elfogadnak erkölcsileg rossznak, és az emberek, állatok vagy a környezet rossz bánásmódjához vezet.

10 Közös Etikátlan Üzleti Gyakorlat

a Vállalkozások talált számtalan módon, hogy a törvény unethically, de a legtöbb ilyen tevékenységek sorolhatók négy fő csoportba sorolhatók: etikátlan gyakorlatok felé ügyfelek, etikátlan gyakorlatok felé alkalmazottak, tisztességtelen verseny, jogi, de etikátlan gyakorlatok.,

Etikátlan Üzleti Gyakorlat Felé Ügyfelek

a Vállalkozások használják, etikátlan gyakorlatok cél, hogy az ügyfelek azt remélik, hogy a fogyasztókat nem észrevenni, hogy átvágják. Arra a tényre támaszkodnak, hogy számos értékesítést képesek lesznek megtenni anélkül, hogy a szó elterjedne, hogy megtévesztőek lennének.

1. Hamis termék állítások

óriási különbség van a marketing használata között, hogy egy terméket vagy szolgáltatást a lehető legjobb fényben festenek, és egyenesen hazudnak. A hagyományos reklámozással könnyebb ellenőrizni, hogy a vállalatok félrevezető nyelvet használnak-e az ügyfelek megcélzására., A digitális reklámmal bárki futtathat egy hirdetést, és minimális felügyelettel nézhet szembe.

a hirdetéseikben szereplő állítások biztonsági mentéséhez a vállalatok hamis véleményeket használhatnak, vagy felkérhetik a befolyásolókat, hogy támogassák termékeiket. A jó hír az, hogy számos fórum lesújt a hamis értékelés igénylő álláshelyek befolyásos adja meg, hogy ők promóciós, valamint a monitoring hirdetések szorosabban.

2. Rejtett feltételek A felhasználói megállapodásokban

minden alkalommal, amikor új szolgáltatásra vagy szoftver letöltésére jelentkezik (beleértve az ingyenes szoftvert is), kattintson a Felhasználói megállapodás “elfogadom” gombjára., Szinte senki sem olvassa ezeket az oldalak hosszú felhasználói megállapodások, amelyek lehetővé teszik a vállalkozások számára, hogy csúszik néhány nemkívánatos követelmények. Előfordulhat például, hogy lehetővé teszi egy vállalat számára, hogy adatait harmadik félnek adja el, vagy megadhatja a közösségi média platformjának a tartalmához fűződő jogokat.

míg a vállalatok mindent beleadhatnak a szolgáltatási Feltételekbe, a valójában nem törvényes követelmények végrehajthatatlanok, sőt pereket is eredményezhetnek.

3. Etikátlan könyvelés

A szándékosan rosszul kezelt számlák miatt a vállalat nyereségesebbnek tűnik, mint valójában., Ez fáj a befektetőknek, akik csak akkor vásárolhatnak részvényeket a társaságban, ha az igazság kiderül.

etikátlan üzleti gyakorlatok a munkavállalókkal szemben

a vállalkozások etikátlan előrelépésének másik módja az alkalmazottak tisztességtelen kezelése. Ez csökkentheti a költségeket és javíthatja a termelékenységet.

4. Szegény munkakörülmények

az Alacsony bérű munkavállalók gyakran vannak kitéve hosszú óra lehet tagadni, túlóra a fenyegetésének, ha nem engedelmeskednek. A világjárvány idején a nem biztonságos körülmények között munkára kényszerített alkalmazottak száma is nőtt., Például a munkavállalóknak hiányozhatnak az egyéni védőeszközök, vagy nem képesek fenntartani a társadalmi távolodást.

a helyzet még rosszabb a nem dokumentált munkavállalók számára, valamint a munkavállalási vízummal rendelkező bevándorlók számára, akik aggódnak az engedélyek elvesztése miatt, ha panaszkodnak. Etikátlan vállalatok is kihasználják a lazább szabályozás a fejlődő országokban, és kiszervezik gyártási munkahelyek vagy más munkát, hogy részesüljenek az olcsó munkaerő.

5., Szexuális zaklatás

a vállalatok néha elbocsátják a szexuális zaklatásról szóló munkavállalói jelentéseket, vagy gag-parancsokat használnak az ügyek nyilvánosságtól való kizárására (ami gyakran lehetővé teszi a visszaélések ellenőrizetlen folytatását). Más esetekben a szexuális visszaélés a legmagasabb szintről származhat. A # MeToo mozgalom megmutatta, mennyire elterjedt a szexuális zaklatás és bántalmazás az üzleti világban.

tisztességtelen verseny

bármely vállalkozás egyik legnagyobb fenyegetése a versenytársak., Egyes vállalatok tisztességtelen előnyt próbálnak maguknak nyújtani azáltal, hogy versenyüket néhány különféle etikátlan üzleti gyakorlaton keresztül támadják meg.

6. Rágalmazás

a digitális korszakban könnyebb, mint valaha hamis információk terjesztése. A vállalkozások hamis fiókokat hozhatnak létre a közösségi médiában, vagy névtelenül közzétehetnek blogokon vagy fórumokon, hogy hazugságokat terjesszenek egy versenytársról. Ha a felhasználó személyazonosságát felfedezik, az üzlet súlyos bírságot kaphat.

7. Kereskedelmi titok hűtlen

kereskedelmi titok megsértése szándékos vagy gondatlanság miatt., Mindkét esetben olyan információkat nyújthat a társaságnak, amelyek tisztességtelen gazdasági előnyt biztosítanak neki.

8. Megvesztegetés

a vállalkozások megvesztegethetik a kormányzati tisztviselőket vagy az iparág vezetőit, hogy jobb ajánlatokat biztosítsanak, vagy megszerezzék a lábukat a piacon. A vállalat pénzt vagy valami más értéket kínálhat, például politikai támogatást vagy jobb ajánlatokat kínál termékeiről és szolgáltatásairól.

Jogi, de etikátlan üzleti gyakorlatok

vannak etikátlan üzleti gyakorlatok, amelyek jogi, de erkölcsileg megkérdőjelezhetők., Nincs semmi, hogy hagyja abba a vállalkozások részt ezekben a tevékenységekben, különösen, ha úgy vélik, hogy a termékek és szolgáltatások kívánatos ahhoz, hogy az ügyfelek továbbra is vásárolni őket egyébként.

9. Értékesítési ügyféladatok

amint azt fentebb láttuk, a vállalatok a vevői adatok eladásának jogát a megállapodás feltételeiben is felvehetik. Gyakran ez teljesen legális, különösen akkor, ha az adatok nem tartalmaznak személyazonosításra alkalmas információkat. Általában, cégek eladni ezeket az adatokat a hirdetők vagy induló, akik szeretnének egy adatbázis tudnak piaci.

10., Komplex értékpapírok

azáltal, hogy a befektetési struktúrákat olyan összetetté teszik, hogy még a szakértők is küzdenek megfejteni őket, a vállalatok képesek becsapni a befektetőket, miközben a törvényen belül maradnak. Az ilyen etikátlan üzleti gyakorlatokra példa a hitel-nemteljesítési csereügyletek, a jelzálogalapú értékpapírok, a fedezeti alapok és a speciális befektetési eszközök. Általában a befektetést kínáló cég alábecsüli a kockázatot, de a kockázat később nyilvánvalóvá válik, amikor a Portfólió vagy a nyugdíjpénztárak elsüllyednek.

milyen következményekkel jár az etikátlan üzleti gyakorlat?,

az etikátlan üzleti tevékenység gyakorlásának következményei két fő tényezőtől függnek: a gyakorlat illegális volt-e, és az üzletet elkapták-e? Abban az esetben, ha az etikátlan gyakorlat törvényellenes volt, az üzlet pénzbírságot szenvedhet — gyakran több millió dollárban. Néha az akcióért felelős személyek börtönbüntetést is kapnak.

természetesen, ha a gyakorlatot soha nem észlelik, vagy nem lehet bizonyítani, lehetetlen jogi lépéseket tenni a társaság ellen. Ha azonban a fogyasztók a jogsértést gyanítják, akkor követelhetnek változtatásokat az üzletből, vagy bojkottot indíthatnak.,

az etikátlan üzleti gyakorlatok híres példái

szinte minden iparágnak van legalább néhány példája az etikátlan üzleti gyakorlatokra. Néhány a legrosszabb elkövetők válnak jelentős hírek.

Wells Fargo

volt egy hatalmas botrány a másik után Wells Fargo. 1981-ben a bank részt vett a történelem egyik legnagyobb sikkasztásában. Ezután árnyas jelzáloghitel-gyakorlatával a vállalat a 2008-as pénzügyi válság egyik fő szereplőjévé vált., Röviddel azután, hogy segítse az üzleti fellendülés, Wells Fargo nyomást alkalmazottakat, hogy hozzanak létre rejtett számlák az ügyfelek nevét. Ez a rendszer 2016-os felfedezéséig folytatódott.

Ferrero USA

a Ferrero USA a Nutella márka mögött álló vállalat. 3, 05 millió dollár kártérítést kellett fizetnie, miután egy csoportos kereset pert indított a hamis reklám miatt, hogy a csokoládé terjedése tápláló választás a gyermekek számára.

Volkswagen

szinte mindenki ismeri a vállalati kötelességszegés egyik legújabb esetét: a Volkswagen kibocsátási botrányát., A vállalat elismerte, hogy olyan szoftvert telepített, amely manipulálta a kibocsátási értékeket, hogy autóinak környezetbarátnak tűnjenek.

Foxconn

évek óta a Foxconn – t vádolják a munkajogok megsértésével. A legfrissebb szivárgások azt mutatták, hogy a vállalat olyan fiatal gyermekeket foglalkoztat, mint 14 éves, hogy Kínában gyáraiban dolgozzon. A szállító termékeket kínál mind az Apple, mind az Amazon számára.

Coca Cola

2009-ben a Coca-Cola népszerűsítette a Powerade-et, mint több elektrolitot, mint a Gatorade, a Pepsi rivális energiaitalja., Megtorlásként a Pepsi beperelte a Coca-Colát azzal az indokkal, hogy állításának nincs alapja a tudományban.

Halliburton

a világ egyik legnagyobb olajvállalata, a Halliburtont számos súlyos bűncselekménnyel vádolták. Ezek közé tartozik az üzleti olyan országokkal, amelyek az amerikai kormány betiltotta a kereskedelmi kapcsolatok, túltöltés az amerikai hadsereg az ellátás során az Iraki Háború 2003-ban, mismanaging hulladék, szexuális zaklatás, majd kiteszik a munkavállalók veszélyes vegyi anyagok.

az internet, különösen a közösségi média nagyobb hangot adott a fogyasztóknak., Sokan úgy döntenek, hogy beszélnek arról, amit etikátlan üzleti gyakorlatnak tartanak. Ez súlyos károkat okozhat a vállalat imázsában, és károsíthatja a márka hűségét. A fogyasztók azt is megértik — hogy a pénz beszél – hogy vásárlóerejük van az általuk etikusnak tartott vállalkozásoktól.

míg még mindig messze nem látjuk az etikátlan viselkedés végét, a fogyasztók intézkedései lassan nagyobb hatást gyakorolnak. Ráadásul a vállalkozásoknak most új módja van a verseny legyőzésére: mutassák meg, hogy erkölcsi választás az etikai üzleti gyakorlatok bevonásával.