Culture Care Theory

Culture Care Theory

vroeg in haar carrière erkende Madeleine Leininger het belang van het element van de zorg in het beroep van verpleegkundige. Door haar observaties tijdens haar werk als verpleegkundige, identificeerde ze een gebrek aan culturele en zorgkennis als het ontbrekende onderdeel van het begrip van een verpleegkundige van de vele variaties die nodig zijn in de patiëntenzorg om compliance, genezing en welzijn te ondersteunen.,Leininger ’s Culture Care Theory probeert cultureel congruente verpleging te bieden door middel van” cognitief gebaseerde ondersteunende, ondersteunende, faciliterende of ondersteunende handelingen of beslissingen die meestal op maat zijn gemaakt om te passen bij de Culturele waarden, overtuigingen en levenswijzen van individuen, groepen of instellingen.”De bedoeling van de zorg is om te passen met of hebben gunstige betekenis en gezondheidsresultaten voor mensen met verschillende of soortgelijke cultuur achtergronden.,

cultureel congruente zorg is mogelijk wanneer zich het volgende voordoet in de verpleegkundige-patiënt relatie: “samen ontwerpen de verpleegkundige en de cliënt een nieuwe of andere zorg levensstijl voor de gezondheid of het welzijn van de cliënt. Deze modus vereist het gebruik van zowel generieke en professionele kennis en manieren om dergelijke uiteenlopende ideeën in de verpleging zorg acties en doelen te passen. Zorgkennis en-vaardigheid worden vaak herpatterned voor het beste belang van de klanten., Alle zorgmodaliteiten vereisen dus coparticipatie van de verpleegkundige en klanten (consumenten) die samenwerken om elke zorgmodus voor cultureel congruente verpleging te identificeren, plannen, implementeren en evalueren. Deze modes kunnen verpleegkundigen stimuleren om verpleegkundige acties en beslissingen te ontwerpen met behulp van nieuwe kennis en cultureel gebaseerde manieren om zinvolle en bevredigende integrale zorg te bieden aan individuen, groepen of instellingen.”

Leininger ‘ s model heeft zich ontwikkeld tot een beweging in de verpleging genaamd transculturele verpleging., In 1995 definieerde Leininger transcultural nursing als ” een substantieel studie – en praktijkgebied gericht op vergelijkende culturele zorg (zorg) waarden, overtuigingen en praktijken van individuen of groepen van vergelijkbare of verschillende culturen met het doel om cultuurspecifieke en universele Verpleegkundige zorgpraktijken te bieden in het bevorderen van gezondheid of welzijn of om mensen te helpen ongunstige menselijke omstandigheden, ziekte of dood onder ogen te zien op cultureel zinvolle manieren.”

Leininger ontwikkelde nieuwe termen voor de basisbegrippen van haar theorie., De concepten die in het model aan de orde komen zijn:

  • zorg, die anderen helpt met reële of verwachte behoeften in een poging om een zorgwekkende menselijke conditie te verbeteren of de dood onder ogen te zien.
  • zorg is een actie of activiteit gericht op het verlenen van zorg.
  • cultuur verwijst naar geleerde, gedeelde en overgedragen waarden, overtuigingen, normen en levenswijzen naar een specifiek individu of groep die hun denken, beslissingen, acties en patronen van leven sturen.,
  • Cultuurzorg is de veelvoudige aspecten van cultuur die een persoon of groep beïnvloeden en helpen om hun menselijke conditie te verbeteren of om te gaan met ziekte of overlijden.
  • Culture care Diversity verwijst naar de verschillen in betekenissen, waarden of aanvaardbare vormen van zorg in of tussen groepen mensen.
  • Culture Care universaliteit verwijst naar gemeenschappelijke zorg of soortgelijke betekenissen die duidelijk zijn in vele culturen.
  • verpleegkunde is een aangeleerd beroep met een gedisciplineerde focus op zorgfenomenen.,
  • wereldbeeld is de manier waarop mensen de neiging hebben om naar de wereld of het universum te kijken in het creëren van een persoonlijke kijk op waar het leven over gaat.de dimensies van de culturele en sociale structuur omvatten factoren die verband houden met spiritualiteit, sociale structuur, politieke zorgen, economie, onderwijspatronen, technologie, Culturele waarden en etnohistorie die de culturele reacties van mensen binnen een culturele context beïnvloeden.
  • gezondheid verwijst naar een staat van welzijn die cultureel wordt gedefinieerd en gewaardeerd door een aangewezen cultuur.,
  • Culturele zorg behoud of onderhoud verwijst naar activiteiten op het gebied van verpleegkundige zorg die mensen uit bepaalde culturen helpen om kernwaarden van culturele zorg in verband met zorgproblemen of-omstandigheden te behouden en te gebruiken.
  • Culturele Zorgaccommodatie of-onderhandeling verwijst naar creatieve verpleegacties die mensen van een bepaalde cultuur helpen zich aan te passen of met anderen in de gezondheidszorg te onderhandelen in een poging om het gedeelde doel van een optimaal gezondheidsresultaat voor patiënten van een aangewezen cultuur te bereiken.,
  • Cultural Care Re-Patterning of Restructuring verwijst naar therapeutische acties van cultureel Bekwame verpleegkundigen. Deze acties helpen een patiënt om persoonlijk gezondheidsgedrag te wijzigen in de richting van gunstige resultaten met respect voor de Culturele waarden van de patiënt.

De culturalogische beoordeling van de theorie biedt een holistisch, uitgebreid overzicht van de achtergrond van de cliënt.,nd taal

  • geslacht overwegingen
  • seksuele geaardheid
  • vermogen en handicap
  • beroep
  • leeftijd
  • sociaal-economische status
  • interpersoonlijke relaties
  • uiterlijk
  • kleding
  • gebruik van de ruimte
  • voedsel en de bereiding van maaltijden en aanverwante lifeways
  • Leininger stelt dat er drie modi voor het begeleiden van verpleegkundigen vonnissen, uitspraken, of handelingen om te zorgen voor voldoende, goede en zinvolle care: bescherming en/of onderhoud van de accommodatie en/of onderhandeling; en herkadering en/of herstructurering., De modi hebben sterk beïnvloed het vermogen van de verpleegkundige om cultureel congruente verpleging te bieden, evenals het bevorderen van cultureel competente verpleegkundigen.

    Leininger ‘ s model maakt de volgende veronderstellingen:

    1. zorg is de essentie van verpleging en een duidelijke, dominante en verenigende focus.zorg is essentieel voor welzijn, gezondheid, genezing, groei en om de dood onder ogen te zien.
    2. Culture care is het breedste holistische middel waarmee een verpleegkundige fenomenen in de verpleging kan kennen, uitleggen, interpreteren en voorspellen om de praktijk van de verpleging te sturen.,verpleegkunde is een transculturele, humanistische en wetenschappelijke zorg discipline en beroep met het centrale doel om mensen wereldwijd te dienen.
    3. zorg is essentieel voor genezing en genezing. Er kan geen genezing zijn zonder zorg.Concepten, betekenissen, uitdrukkingen, patronen, processen en structurele vormen van zorg zijn verschillend en vergelijkbaar tussen alle culturen van de wereld.elke menselijke cultuur heeft kennis en praktijken van lekenzorg en gewoonlijk enige kennis en praktijken van professionele zorg die transcultureel verschillen.,
    4. Cultuur Zorg waarden, overtuigingen en praktijken worden beïnvloed in de context van een bepaalde cultuur. Ze zijn vaak ingebed in zaken als wereldbeeld, taal, spiritualiteit, verwantschap, politiek en economie, onderwijs, technologie en milieu.nuttige, gezonde en bevredigende culturele verpleegkundige zorg draagt bij tot het welzijn van individuen, gezinnen en gemeenschappen binnen hun milieucontext.,
    5. cultureel congruente verpleging kan alleen plaatsvinden wanneer de patiënt, familie, of gemeenschap waarden, uitdrukkingen, of patronen bekend zijn en op de juiste en betekenisvolle manier worden gebruikt door de verpleegkundige met de mensen.
    6. Culture care verschillen en overeenkomsten tussen de verpleegkundige en de patiënt bestaan in elke menselijke cultuur wereldwijd.
    7. cliënten die verpleegkundige zorg ervaren die niet redelijk overeenstemt met hun overtuigingen, waarden en zorgzame levenswijzen, zullen tekenen vertonen van culturele conflicten, niet-naleving, stress en ethische of morele zorgen.,
    8. het kwalitatieve paradigma biedt nieuwe manieren om de epistemische en ontologische dimensies van menselijke zorg te ontdekken en op verschillende manieren.de Culture Care Theory definieert verpleging als een aangeleerd wetenschappelijk en Humanistisch beroep dat zich richt op menselijke zorgfenomenen en zorgactiviteiten om patiënten te helpen, te ondersteunen, te vergemakkelijken of in staat te stellen hun gezondheid op cultureel zinvolle manieren te behouden of te herwinnen, of om hen te helpen met handicaps of overlijden.

      het Sunshine Model is Leininger ‘ s visuele hulpmiddel voor de Culture Care theorie.

    Geef een reactie

    Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *