From High School Drop Out to Hero
There’s a lot of talk about what it takes to succeed in America. Dentro dessa conversa estão as discussões sobre nascer do lado certo das trilhas, ter uma boa educação, e nunca desistir do ensino médio. As estatísticas mostram que aqueles nascidos em uma família estável e terminar o ensino médio a tempo têm uma probabilidade muito maior de sucesso em comparação com seus homólogos., Mas o que se me mostrou a história de um homem que foi adotado, cresceu relativamente pobre, saiu da escola, e fui demitido de vários empregos, de que iria encontrar o interior tenacidade e garra para formar a terceira maior cadeia de hambúrguer do mundo? Dave Thomas era amado, saudado e era um modelo para aspirantes a empreendedores e filantropos em todo o mundo. Para este artigo, vou detalhar a história inspiradora de Dave Thomas.Dave Thomas nasceu no sábado, 2 de julho de 1932 em Atlantic City, Nova Jérsei., Dave foi adotado por Rex e Auleva Thomas logo após seu nascimento e de acordo com vários relatos, Dave Thomas nunca conheceu sua mãe biológica. Quando Dave tinha apenas cinco anos de idade, Auleva morreu perto de Kalamazoo, Michigan. Quando Rex saiu para procurar oportunidades de trabalho, Dave foi enviado para viver com sua avó adotiva Minnie Thomas no Maine. Foi enquanto vivia com Minnie que Dave diz que lhe foi ensinado o valor do serviço ao cliente, o respeito, e o mantra de “never cut corners”, o último dos quais iria continuar a explicar por que o conceito de hambúrguer bem sucedido de Dave seria moldado em quadrados.,
encontrando sua paixão
entre 12 e 21 anos, Dave eventualmente se mudaria de volta com o pai quando eles se mudaram para Fort Wayne, Indiana. Enquanto em Fort Wayne, Dave tentaria sua mão em vários papéis de restaurante. Dave foi demitido de algumas das posições devido a disputas de gestão, entre outras questões, mas mostrou dedicação à indústria de restaurantes e não permitiu que o revés temporário para deter sua paixão. O Dave era tão dedicado que desistiu completamente do liceu para se concentrar em tarefas de restaurante., Além disso, quando a Guerra da Coreia começou, Dave alistou-se no exército e serviu em um papel importante de Serviço Alimentar, ajudando a alimentar milhares de soldados americanos durante esse período de tempo.
Can’t get enough?temos toneladas de ferramentas e recursos de negócios gratuitos aqui.
Saiba mais
Dois Eventual Fast Food Ícones Surgem
Quando Dave voltou para casa após servir na Guerra da coreia, em meados da década de 1950, ele voltou para o Passatempo de Casa, um dos restaurantes trabalhou anteriormente em Fort Wayne., Foi durante este tempo que ele encontrou o Coronel Sanders, que na época estava no meio de tentar vender sua franquia KFC em todo o país. O coronel Sanders eventualmente conseguiu que os donos da Hobby House franchisassem alguns de seus restaurantes de frango, o que deu a Dave a oportunidade de trabalhar ao lado do Coronel. no entanto, algumas das franquias começaram a lutar contra as vendas e o Coronel fez a Dave uma oferta de que se ele pudesse ajudar a virar as lojas, ele seria premiado com juros de capital próprio.,
no final dos anos 1960, Dave tinha aumentado as vendas nas lojas da franquia e, por outro lado, ajudou o Coronel a aumentar os esforços de branding/marketing da KFC. Este sucesso inspirou Dave a finalmente se expandir por conta própria com um conceito inovador de burger, vendendo de volta para o Coronel seu interesse de propriedade da franquia KFC (supostamente cerca de US $1,5 milhões) e usando o capital para ajudar a lançar sua própria empresa.,
Wendy nasceu com rápido crescimento
no início, Dave lutou com o que chamar de seu conceito de hambúrguer e, eventualmente, estabeleceu-se no apelido de uma de suas filhas, Melinda Lou Thomas. O apelido de Melinda era ” Wendy “porque na época (tendo apenas sete ou oito anos de idade) ela se esforçava para pronunciar seu nome completo e, em vez disso, recebeu o apelido de” Wendy”., Dave decidiu nomear seu negócio de “Wendy’s “e abriu o primeiro restaurante no sábado, 15 de novembro de 1969 em Columbus, Ohio com o slogan”Quality Is Our Recipe”
de 1970 a 1982, as operações da Wendy cresceram rapidamente para mais de 1.000 unidades. Este rápido crescimento foi devido, em parte, a Dave revolucionar o conceito de “Pick-Up Window”, usando carne fresca para seus hambúrgueres, introduzindo um bar de salada completa, introduzindo um Menu de 99 centavos Super valor, e revolucionando a forma como as franquias foram vendidas em massa para cidades/regiões, em vez de como unidades individuais.,Dave passou a se aposentar da Wendy’s em 1982, e durante a ausência de Dave a marca começou a experimentar várias questões operacionais. A direção da nova liderança prejudicou a marca da empresa, prejudicou sua direção de franchising e criou um novo menu que não foi recebido positivamente do público. Todas estas circunstâncias levaram a uma diminuição das vendas em toda a linha e a uma drástica desaceleração do franchising. Como resultado, a nova liderança eventualmente cedeu e instou Dave a voltar para a empresa no final da década de 1980 para salvar a marca e colocá-la de volta no caminho de crescimento.,
Super Dave Salva O Dia,
Dave primeira ordem de negócios foi visitar os franqueados, sugerindo que eles adquiram um “M. B. A.”, que, neste caso, não defendê Mestre em Administração de empresas, mas em vez disso ficou para “mop balde de atitude”. foi uma atitude de colocar os clientes em primeiro lugar e servi-los ansiosamente como se o seu último dólar dependesse disso. Foi uma mudança de mentalidade para a criação de uma operação que coloca os clientes no centro das decisões que estão sendo tomadas, incluindo a do menu listings., além disso, Dave iria começar suas campanhas comerciais em todo o país que eventualmente levaria não apenas a colocar a marca Wendy e as operações de volta na faixa de crescimento, mas para Dave se tornando um modelo internacional amado e Celebridade. Muitos dos comerciais de sucesso contou com o próprio Dave, enquanto outros, apenas ou convidado contou com vários artistas, como Clara Peller com o popular ” Where’s the Beef?” campanha. Dave continuaria a liderar a marca Wendy do final dos anos 1980 até a hora de sua morte na terça-feira, 8 de janeiro de 2002., Atualmente, em 2018, A Wendy’s tem mais de 6.500 localizações em todo o mundo e é a terceira maior cadeia de hambúrgueres, seguindo apenas Mcdonald’s e Burger King.
O legado de Dave
O legado de Dave vive, não apenas através do ultra-sucesso da marca Wendy, mas também através dos livros, discursos e material motivacional de Dave sobre o sucesso empresarial. Além disso, a paixão de Dave por educação e adoção ainda serve como uma importante ferramenta de desenvolvimento comunitário até hoje. em 1993, apesar de ter abandonado o ensino médio, Dave voltou para Coconut Creek High School em Ft., Lauderdale, Flórida, recebeu seu G. E. D. e, em seguida, passou a estabelecer o Thomas Center na Universidade Duke, juntamente com o programa Enterprise Ambassador na Universidade Nova. Ambos os programas se concentram na educação relacionada aos negócios.Dave queria deixar um legado que ajudaria crianças adoptivas a encontrar pais de qualidade para adoção, então em 1992 ele criou a Fundação Dave Thomas para adoção. A paixão de Dave pela adoção também foi levada para Washington e provocou a criação de contas relacionadas com a concessão de créditos fiscais para pais que adotam crianças adotivas.,o Dave era um visionário, um patriota, um líder, um modelo e uma inspiração. O legado de Dave Thomas viverá para sempre nos corações e mentes de cada empreendedor que abre um negócio com o objetivo de atendimento ao cliente e desenvolvimento comunitário na vanguarda. Enquanto Dave passou por dificuldades no início da vida, ele não permitiu que sua paixão fosse desencorajada ao longo do caminho. A história do Dave é um testemunho do quão tenacidade pode levar-te como empresário. Em suas próprias palavras, ” você pode fazer o que quiser., Podes ser o que quiseres ser. Não há ninguém para te impedir a não ser tu próprio.”
parar de desperdiçar tempo. Deixa o MatchFactor fazer o trabalho.
Nav conecta você a ofertas de financiamento de negócios que você está mais propenso a se qualificar com base nas suas necessidades de negócio e crédito — tudo sem um puxão de crédito duro.
Desbloquear MatchFactor
Este artigo foi escrito originalmente em 18 de julho de 2018 e atualizado em 2 de fevereiro de 2021.,
Rate This Article
this article currently has 26 ratings with an average of 3.5 stars.
classe= “blarg” >