March / April 2007
The Top 5 Social Justice Issues Facing social Workers Today
Social Work Today
Vol. 7 NO.2 P. 24
Nota del Editor: para el Mes Nacional de Trabajo Social Profesional, realizamos una encuesta informal a algunos de nuestros asesores y colaboradores sobre lo que consideran los cinco principales problemas de justicia social que enfrentan los trabajadores sociales en la actualidad. Hubo muchas respuestas diferentes, pero las cuestiones que siguen fueron las que aparecieron con más frecuencia en las listas., Pedimos a los trabajadores sociales individuales que escribieran un ensayo sobre cada tema. Lea esos ensayos sobre los desafíos que nuestros encuestados consideran los más graves a los que se enfrenta la sociedad hoy en día y compárelos con su propia lista.
celebrando la diversidad
Por Lorraine Gutiérrez, PhD, LMSW
nuestro compromiso con la justicia social y el trabajo antiopresivo me llevó al trabajo social y me mantiene aquí. Al crecer a finales de la década de 1960 y principios de la década de 1970, el poder de la gente para transformar la sociedad y trabajar hacia una mayor igualdad de género, racial y étnica era claro., Durante mis años de pregrado, aprendí que los trabajadores sociales activos en el movimiento progresista estaban a la vanguardia de las políticas que reducían las horas de trabajo, restringían el trabajo infantil y creaban clínicas de salud pública para mejorar las condiciones de las familias de bajos ingresos. Estos modelos de cómo podemos cambiar nuestra sociedad moldearon mi participación en organizaciones para poner fin a la violencia contra las mujeres y trabajar hacia el empoderamiento de diversos grupos.
mi camino como trabajadora social no es único. Independientemente de nuestro entorno, todos los trabajadores sociales realizan trabajos relacionados con la opresión y la injusticia social., Somos más conscientes que la mayoría de las personas de los desafíos que enfrentan los niños y las familias que viven en la pobreza, la insuficiencia de nuestra «red de seguridad» de Servicios Humanos, el encarcelamiento desproporcionado de hombres de color y los desafíos experimentados por aquellos que viven con discapacidades. Hacemos este trabajo mientras vivimos y trabajamos en una sociedad donde los grupos se han movilizado para restringir o eliminar los derechos existentes, como la educación pública para los inmigrantes y los hijos de inmigrantes, las parejas domésticas para hombres homosexuales y lesbianas, y el acceso a la atención médica reproductiva para las mujeres adolescentes., Sobrevivir y prosperar como trabajador social requiere que tengamos una verdadera apreciación de la diversidad humana y comprendamos cómo las identidades sociales afectan el acceso a los recursos.
a lo largo de nuestra historia, los Trabajadores Sociales han sido agentes tanto de liberación como de opresión. Durante la misma época en que fundamos asentamientos sociales, participamos en el encarcelamiento de niños nativos americanos en internados. Mientras estábamos activamente en la elaboración de la Ley de Seguridad Social, hemos participado en la deportación de familias Mexicano-Estadounidenses que fueron «cargas públicas.,»Si bien participamos en movimientos de derechos civiles en las décadas de 1950 y 1960, referimos a muchas mujeres de color a médicos que las esterilizaron contra su conocimiento. Nuestro enfoque de la diversidad dentro de nuestras comunidades influirá en si trabajamos hacia la exclusión social o la inclusión. ¿Trabajaremos hacia el rechazo, la tolerancia, la aceptación o la celebración de los diferentes grupos que conforman nuestras comunidades?
si queremos trabajar hacia la justicia social, necesitamos participar en el trabajo que implica celebrar la diferencia y la diversidad., Yo uso la palabra celebrar basado en sus significados originales, que se refiere al honor, respeto, o reconocer. Debemos ir más allá de tolerar o aceptar a aquellos que son diferentes de nosotros mismos a una posición de humildad cultural que nos obliga a cuestionar nuestros propios antecedentes y experiencias para trabajar en asociación con otros. Al trabajar desde esta perspectiva, nosotros, como trabajadores sociales, debemos participar en una autoevaluación continua y en la conciencia de cómo las diferencias de poder afectan nuestra capacidad de ser genuinamente útiles. Este proceso es un elemento esencial del trabajo por la justicia social.,
celebrar la diversidad significa trabajar como aliado y abogar por los grupos marginados y oprimidos. Somos aliados de otros cuando podemos reconocer y usar las fuentes de nuestro privilegio para promover los derechos de aquellos que no comparten nuestras propias identidades o antecedentes. Necesitamos preguntarnos cómo podemos usar el conocimiento que tenemos de prácticas injustas hacia individuos y grupos en la sociedad para trabajar hacia cambios que mejoren su situación., Nuestro conocimiento y experiencia pueden utilizarse para unirse a otros y crear nuevos movimientos para reducir la pobreza, mejorar el acceso a la atención médica, apoyar a las familias y eliminar la discriminación sobre la base de nuestras identidades sociales.
los Estados Unidos se están convirtiendo en una sociedad cada vez más multirracial, multicultural y multiétnica. Al mismo tiempo, las condiciones de desigualdad económica por género y raza no han mejorado. Estas tendencias en la sustancia y la estructura de la sociedad desafían a nuestra profesión a evaluar cómo abordamos estos cambios demográficos., Es nuestra responsabilidad como trabajadores sociales utilizar estratégicamente nuestra posición y privilegio para trabajar hacia una mayor igualdad. No hay otra opción ética.
— Lorraine Gutiérrez, PhD, LMSW, es profesora y directora del programa de doctorado interdisciplinario conjunto en Trabajo social y Ciencias Sociales en la Universidad de Michigan. Tiene más de 25 años de experiencia como trabajadora social y educadora en comunidades multiétnicas.por Judith M. Schagrin, LCSW-C
La justicia Social significa que todos los ciudadanos tienen los mismos derechos y servicios., Me preocupa profundamente que continuemos fallando a los niños que son abusados, descuidados y simplemente no deseados. Los niños de acogida, que dependen de la generosidad de la sociedad para su propia existencia, pasan desapercibidos en gran medida. Debido a que estos son los niños, ellos no financiar ninguna de las campañas políticas, lobby cualquier representantes elegidos por la oportunidad de ser oído, organizar marchas para abogar por mejores servicios. No tienen voz si no hablamos por ellos.
no es que no hayamos tratado de organizar un sistema funcional de bienestar infantil., Desde el inicio de nuestro moderno sistema de cuidado temporal a mediados de la década de 1880, cuando Charles Loring Brace comenzó el movimiento Orphan Train para reasentar a niños huérfanos de la ciudad de Nueva York a estados del Medio Oeste y más allá, ha habido numerosos esfuerzos para hacerlo bien. Hemos planeado estratégicamente, privatizado, transformado sistemas, pensado fuera de la caja, sido responsables, computarizado, envuelto alrededor, y hecho más con menos. Pero como una prioridad nacional, el sistema de bienestar infantil de la nación es casi una idea de último momento., Sin la ocasional muerte infantil sensacionalizada, sospecho que estas familias caerían del radar por completo. Desafortunadamente, la historia que tienen que contar a menudo no es bonita, revelando un bajo vientre preocupante de nuestra sociedad. Algunos prefieren mantener estas imágenes lejos, encontrando consuelo en la negación.
si bien somos un país de personas que profesan amar a sus hijos, hubo 3 millones de informes de maltrato infantil en 2004. Los expertos creen que esto representa solo un tercio de los incidentes reales. Se encontraron más de 800.000 informes que indican una tasa de 2,9 por 1.000 niños., Eso no es sorprendente, considerando cuán firmemente defendemos nuestro derecho a disciplinar físicamente a nuestros hijos. Mientras no se produzcan lesiones, los padres pueden golpear a sus hijos con impunidad.
cuatro niños mueren a causa de malos tratos todos los días, un número en gran medida subestimado. El abandono, a menudo asociado con la pobreza, da lugar a un número ligeramente mayor de muertes infantiles cada año que el abuso. Según el Censo de 2005, el 17,6% de los niños menores de 18 años viven en la pobreza; el nivel federal de pobreza es de 2 20.000 por año para una familia de cuatro., De los niños que viven en hogares encabezados por mujeres, un alarmante 42% Se encuentra por debajo del umbral de pobreza.
hace tres años, la noticia de que Maryland ya no podía permitirse los elefantes de nuestro zoológico generó mucha más indignación que nuestra congelación de la contratación de bienestar infantil. La congelación duró tres largos años, dejando las necesidades de los niños ignoradas e ignoradas. Somos un país rico no solo en dinero, sino en talento y cerebro. Seguramente podemos reunir la voluntad para desarrollar y apoyar un sistema de bienestar infantil de primera categoría. ¿Qué se necesita para que las necesidades de nuestros niños capten la atención del público con el mismo fervor que los elefantes de nuestro zoológico?,
en cuanto a las soluciones, vamos a crear la voluntad pública para hacerlo mejor. Restablezcamos la Conferencia Infantil De La Casa Blanca-descarrilada por el Presidente Reagan en 1980-y reunamos a expertos nacionales de todo el país. Ejercer presión para que los trabajadores sociales que estén dispuestos a especializarse en el bienestar infantil sean perdonados. Ampliar la esfera de influencia de los trabajadores sociales postulándose para una oficina local, estatal o federal, o eligiendo a un colega.
nuestros hijos tienen solo un puñado de años para ser niños, solo un breve período para construir las bases para una edad adulta productiva y satisfactoria., Es hora de que lo hagamos bien—los niños no pueden esperar.
— Judith M. Schagrin, LCSW-C, es la directora asistente de servicios para niños en el Departamento de Servicios Sociales del Condado de Baltimore. Fue nombrada Trabajadora Social del año 2004 por la Asociación Nacional de Trabajadores Sociales.
Healthcare Reform
Por Libby Gordon, MSW
vivo en el estado más saludable de la nación. Esto es de acuerdo con America’s Health Rankings, publicado anualmente por UnitedHealth Group., Debo admitir que me sentí bastante bien con esto, ya que viajé hacia y desde el gimnasio, comí mi yogur y verduras, y tomé las escaleras en el trabajo. Esta dichosa negación duró todo un día. Al día siguiente, mientras asistía a una reunión del grupo de trabajo sobre disparidades en la salud, volví a la realidad: se puede vivir en el estado más saludable del país y aún estar rodeado de una necesidad desesperada. Ninguna declaración llevó esto a casa tan efectivamente como el trabajador de Salud Pública afroamericano que se puso de pie y proclamó: «mi código postal se está muriendo. ¿Por qué, en una nación de tanto, está muriendo mi código postal?»
Why are 46.,¿6 millones de personas sin seguro médico (383,000 aquí mismo en mi estado saludable)? ¿Por qué está desapareciendo el seguro de salud patrocinado por los empleados? ¿Por qué el número de afroamericanos, hispanos e inmigrantes sin seguro médico es tan desproporcionado con el de los caucásicos? ¿Por qué el número de niños no asegurados—8,3 millones—vuelve a aumentar, cuando ha venido disminuyendo constantemente desde 1998? ¿Y por qué no hay más gente tan indignada como el trabajador de Salud Pública que reventó mi burbuja de negación?
aunque estas son preguntas sin respuestas simples, los trabajadores sociales tienen una tradición de esforzarse por encontrar soluciones., Para comenzar, debemos entender quiénes son los más afectados por la disparidad en la cobertura de seguro de salud. La Comisión Kaiser de Medicaid y los no asegurados (Kcmu) informó que las familias con ingresos 200% por debajo del nivel de pobreza corren el mayor riesgo de no tener seguro. Contrariamente a la percepción pública, sin embargo, el 81% de los no asegurados están en familias donde al menos un ADULTO está trabajando. También están en alto riesgo de no tener seguro las minorías y los inmigrantes. Según el Center on Budget and Policy Priorities (CBPP), los afroamericanos (19.6% no asegurados) y los Hispanos (32.,7%) son mucho más propensos a carecer de seguro que los caucásicos (11,3%). Mientras tanto, el 43.6% de los inmigrantes no ciudadanos están sin seguro. Por último, 8,3 millones de niños (11,2%) carecen actualmente de seguro y su futuro parece sombrío. En el año Fiscal 2007, que comenzó el 1 de octubre de 2006, los programas de seguro médico para niños—que son subvenciones en bloque, no Programas de derecho—enfrentan déficits de fondos federales en 17 estados. Esta cifra asciende a unos 800 millones de dólares y equivale al costo de atender a 530.000 niños de bajos ingresos.,
la reciente escalada en el número de personas sin seguro se atribuye en gran medida a una disminución continua en el seguro patrocinado por los empleados (ESI). Incluso cuando los empleadores ofrecen seguro, los empleados con frecuencia no pueden pagar las primas por las nubes. Un informe reciente de KCMU encontró que entre 2001 y 2005, las primas ESI aumentaron no menos del 9% por año. Mientras tanto, los ingresos de los empleados crecieron solo entre un 2,2% y un 4%, lo que dificulta seguir el ritmo de los pagos del seguro.
las consecuencias para aquellos que no pueden pagar o no se les ofrece un seguro de salud están alterando la vida., KCMU ha encontrado que son menos propensos a recibir atención preventiva, como mamografías, y son más propensos a ser hospitalizados por condiciones evitables. Estos intentos equivocados de contener los costos negando el tratamiento de afecciones menores a menudo resultan en el desarrollo de problemas que son más caros y más graves. Los que no tienen seguro son propensos a tener problemas para pagar las facturas médicas—casi una cuarta parte son contactados por las agencias de cobro. Más importante aún, el Instituto de Medicina estima que 18,000 estadounidenses mueren prematuramente cada año porque carecen de seguro médico., Si los no asegurados obtuvieran una cobertura de salud continua, las tasas de mortalidad podrían reducirse entre un 5% y un 15%.
Estas desigualdades no son inevitables. Las soluciones existen y se pueden crear teniendo en cuenta tanto la eficacia como la contención de costos. Las políticas se pueden implementar para localizar e inscribir a las personas que son elegibles para los programas públicos, mientras que la elegibilidad para estos programas también se puede ampliar para lanzar una red más amplia. Las primas de ESI se pueden reducir, y los empleadores con un cierto número de empleados pueden ser obligados a pagar un porcentaje fijo de su nómina en beneficios de salud., Los planes de seguro de salud asequibles también se pueden poner a disposición de los pequeños empleadores. El seguro de salud para niños puede convertirse en un programa de derecho, que proporciona cobertura a cualquier persona que lo necesite.
no fue una hipérbole para el trabajador de salud pública decir que su código postal está muriendo. Lo más probable es que algunas de esas 18.000 personas que murieron prematuramente—las minorías, los pobres, los niños—fueran sus vecinos. Mientras algunos códigos postales sigan en peligro, los trabajadores sociales tienen una misión: ver el panorama completo, el que las clasificaciones no muestran, y abogar por aquellos que lo necesitan., Tal vez, entonces algún día las clasificaciones de salud serán una causa para todos los códigos postales para celebrar.
— Libby Gordon, MSW, tiene experiencia en varios campos de la salud. Anteriormente trabajó en una unidad de cuidado de transición, y actualmente es la gerente de servicios al paciente para el capítulo de Minnesota de la Sociedad de leucemia y linfoma. También es trabajadora social del departamento de Emergencias del hospital.
pobreza e injusticia económica
por Mimi Abramovitz, MSW, DSW
» La verdadera compasión es más que arrojar una moneda a un mendigo. Llega a ver que un edificio que produce mendigos necesita una reestructuración.,»
– Martin Luther King, 4 de abril de 1967, ciudad de Nueva York 1
la Biblia dice que los pobres siempre estarán con nosotros, pero no dice Por qué. Desde entonces, algunos observadores han culpado a la víctima, eligiendo castigar a los » indignos «y ofrecer una exigua red de seguridad a los pobres» merecedores». En contraste, los trabajadores sociales creen que la pobreza tiene muchas causas complejas, incluidos los bajos salarios, la falta de empleos, el racismo, el sexismo y otras fuerzas más allá del control individual. Estamos a favor de ayudar en lugar de castigar a las personas y cambiar en lugar de proteger un status quo problemático.,
sin embargo, durante los últimos 30 años, la lucha contra la pobreza y la injusticia ha sido una batalla cuesta arriba. De hecho, las grandes dislocaciones económicas y las políticas públicas que culpan a las víctimas han afectado la capacidad de las tres fuentes tradicionales de ingresos—el matrimonio, los mercados y el estado—para proteger a las personas de la pobreza incluso cuando trabajan duro y cumplen las reglas.2 en lugar de amortiguar los golpes de la economía debilitada como lo hicieron una vez, los líderes de hoy enfrentan el estancamiento salarial y el lento crecimiento del empleo con recortes de impuestos para los ricos, recortes de gastos para los pobres y una guerra en Irak., Los resultados incluyen crecientes tasas de pobreza, dificultades y problemas sociales, todos los cuales caen en el dominio del Trabajo social.
creciente pobreza
en 2005, el 12,6% de la población (o 37 millones de personas) era pobre, en comparación con su mínimo histórico de 11,3% en 2000 y mayor que en 19793.incluso las tasas más altas de afroamericanos (24,9%) y latinos (21,8%) y las tasas más bajas de caucásicos (8,3%) aumentaron por encima de sus mínimos históricos de 2000.4 Mientras tanto, el Sueño Americano—la promesa de que el trabajo paga—se desvaneció para la clase trabajadora y media. En 2004, 7.,8 millones de personas de 16 años o más pasaron al menos 27 semanas trabajando o buscando un trabajo, pero ganaron salarios por debajo del nivel de pobreza en empresas que proporcionaban pocos beneficios básicos, como atención médica o permiso parental. Más del 58% de estas mujeres y hombres «trabajadores pobres» trabajaban a tiempo completo y el 90% trabajaba en algún momento del año, el doble de afroamericanos y Latinos que de caucásicos.5 gracias a los recortes de impuestos y al bienestar corporativo, la desigualdad también alcanzó nuevos máximos. En 2005, el 20% superior de los hogares representaba un 50,4% del ingreso nacional, cifra sin precedentes, frente al 49,8% en 2000 y el 43%.,2% en 1970. En cambio, la proporción de la quinta parte inferior cayó del 4,4% en 1970 al 3,6% en 2000 y al 3,4% en 20056. In 2004, 40% of poor and 14% of nonpoor families faced food, health, or housing insecurity, considerably more families of color than Caucasian families.7 la situación ha empeorado con el tiempo. De 1987 a 2005, el número de personas sin seguridad alimentaria aumentó de 31 a 35 millones; las personas sin seguro médico aumentaron de 31 a 46.,5 millones, mientras que el número de hogares que pagan más del 30% de sus ingresos por alquiler aumentó del 31% (1978) al 49% (2005).8-10 estas pérdidas se agravaron aún más por la falta de inversión social en comunidades de bajos ingresos que exponían a las personas a: infraestructuras vecinales en ruinas (por ejemplo, viviendas abandonadas, escuelas pobres, falta de servicios, desempleo); violencia interpersonal (por ejemplo, maltrato, violación, abuso infantil); y violencia comunitaria (por ejemplo, peleas de pandillas, tiroteos desde vehículos, vigilancia, brutalidad policial, sexismo y racismo).,
problemas sociales crecientes
Los trabajadores sociales saben de primera mano que las personas que enfrentan privaciones crónicas y / o condiciones de vida duras a menudo se sienten inseguras, inseguras e impotentes. También sabemos que las personas hacen frente a la condición desesperada al hacerse daño a sí mismas (por ejemplo, automedicación, abandono de la escuela, sexo inseguro, paternidad ineficaz, incapacidad para mantener un trabajo, falta de cuidado personal y suicidio) y/o a otras personas (por ejemplo, crimen, asalto, maltrato, violación, homicidio)., Los trabajadores sociales tienen el conocimiento y la obligación profesional de ayudar a las personas a superar las dificultades negativas y promover las dificultades positivas, tanto la defensa propia (por ejemplo, la búsqueda de la asistencia social, de salud y financiera necesaria) como la defensa social (por ejemplo, el activismo comunitario).
dada la ubicación del trabajo social entre el cliente y la sociedad, podemos dejar la solución de la pobreza a los economistas o unirnos a la lucha por la justicia económica., Un consenso creciente sostiene que la exposición a dificultades económicas y condiciones adversas a menudo precede al surgimiento de problemas individuales y sociales y no al revés, como se suponía anteriormente.11 Esta conclusión se traduce en un mandato para la prevención y el cambio social. Algunos temen que hacer del cambio individual y social una parte fundamental de nuestro trabajo politiza una profesión previamente objetiva y poco Política., Sin embargo, argumentar a favor de la neutralidad en sí se convierte en una postura política—una que tolera la negligencia del Gobierno, compromete la ética de nuestra profesión, y por lo demás favorece el statu quo al dejar que se mantenga intacto. Dado que el trabajo social no puede evitar lo político, es mucho mejor abordar estas cuestiones explícitamente que pretender que no existen. El término medio, si alguna vez existió, ha retrocedido rápidamente. Debemos decidir de qué lado estamos. En palabras de Martin Luther King, Jr., » nuestras vidas comienzan a terminar el día en que guardamos silencio sobre las cosas que importan.,»12
— Mimi Abramovitz, MSW, DSW, es profesora de política social en Hunter College School of Social Work y el Graduate Center, City University of New York. Es autora de Regulating the Lives of Women: Social Welfare Policy From Colonial Times to the Present and Under Attack, Fighting Back: Women and Welfare in the United States y coautora de The Dynamics of Social Welfare Policy and Taxes are a Woman’s Issue: Reframing the Debate. Actualmente está escribiendo un libro sobre la historia del activismo entre las mujeres pobres y de clase trabajadora en los Estados Unidos desde 1900.
1., King, M. L. ‘» Beyond Vietnam-a Time to Break Silence.»Discurso pronunciado el 4 de abril de 1967, en una reunión de clérigos y laicos preocupados en la Iglesia Riverside en la ciudad de Nueva York. Recuperado de aquí.
6. Sherman, A., & Shapiro, I. (2005). Los indicadores de condiciones de vida difíciles apuntan a una temporada de vacaciones difícil: la respuesta de las Políticas Nacionales está fuera de lugar. Centrarse en las prioridades presupuestarias y políticas. Retrieved January 2, 2007, from here.
11. VeganVanguard.com Cotizaciones De Soporte. Recuperado de aquí.
vivienda asequible
Por Frederic G., Reamer, PhD
recientemente, asistí a una reunión en la sede de la Asociación Nacional de Trabajadores Sociales (NASW) en Washington, D. C. Las oficinas de NASW se encuentran a tiro de piedra del Capitolio de los Estados Unidos, uno de los edificios arquitectónicamente más impresionantes y simbólicamente importantes del mundo. Durante mi caminata, me sentí abrumado por la majestuosidad del paisaje, pero tristemente, e irónicamente, también me sentí abrumado por el número de (aparentemente) personas sin hogar que pasé durante mi caminata desde el Capitolio hasta NASW, hombres y mujeres durmiendo a plena luz del día en losas de concreto y bancos del parque., La yuxtaposición – el contraste entre los majestuosos salones del Congreso y la cruda evidencia de la pobreza de Estados Unidos y la crisis de vivienda asequible—fue una de las más impresionantes que he encontrado.
comprensiblemente, los trabajadores sociales preocupados por la vivienda asequible se han centrado principalmente en el persistente problema de la falta de vivienda, particularmente entre las personas que luchan con enfermedades mentales, adicciones y pobreza persistente., Sin embargo, el preocupante problema de la falta de vivienda es meramente sintomático de una crisis más amplia de vivienda asequible, que tiene profundas implicaciones para los clientes de los trabajadores sociales.
Los costos de la vivienda son asombrosos en muchas comunidades estadounidenses. La Coalición Nacional para las personas sin hogar informa que aproximadamente 3,5 millones de personas—1,35 millones de ellas niños-probablemente experimentarán la falta de hogar en un año determinado., Según el Joint Center for Housing Studies de la Universidad de Harvard, casi uno de cada tres hogares estadounidenses actualmente gasta más del 30% de sus ingresos en vivienda, y más de uno de cada ocho gasta más del 50%. Aproximadamente 2,5 millones de hogares viven en viviendas hacinadas o estructuralmente inadecuadas.
es esencial que los trabajadores sociales comprendan la magnitud y la naturaleza de la crisis de vivienda asequible de este país y sus implicaciones para la práctica. Las causas principales de la crisis contemporánea de la vivienda asequible son complejas., La demanda de vivienda asequible se ve afectada por el aumento de la pobreza y el crecimiento en el número de hogares estadounidenses. Además del aumento de la población ordinaria, el aumento del número de personas que necesitan vivienda también se debe a la disminución de las tasas de matrimonio y al aumento de la edad media en que las personas se casan por primera vez, lo que retrasa la combinación de hogares.
coincidiendo con la creciente demanda de vivienda asequible son amenazas a la oferta de la nación., La disminución y el vencimiento de los subsidios federales de vivienda, la desaparición de los incentivos fiscales para invertir y construir viviendas de bajos ingresos, las prácticas de zonificación restrictivas y excluyentes, la demolición y el abandono de viviendas antiguas y el aburguesamiento se suman para reducir el número de unidades de vivienda asequibles en muchas comunidades. De acuerdo con una de las leyes más básicas de la economía, el aumento de la demanda combinado con la disminución de la oferta puede llevar a costos por las nubes.,
para ser defensores eficaces de los clientes y participantes informados en el ámbito de las políticas públicas, los trabajadores sociales deben tener una comprensión firme de las posibles soluciones. Los trabajadores sociales deben tratar de preservar el stock existente de viviendas asequibles presionando por programas que rehabiliten viviendas de bajos y moderados ingresos y abogando por la preservación de los subsidios existentes para viviendas de bajos y moderados ingresos.,
además, los trabajadores sociales deben tratar de ampliar la oferta de viviendas asequibles a través de incentivos fiscales que suscriban hipotecas subsidiadas para constructores, prácticas de zonificación progresistas e ilustradas que promuevan el desarrollo «equitativo» de viviendas asequibles en todas las comunidades, y la creación de fondos fiduciarios de vivienda alimentados por un flujo renovable de ingresos (por ejemplo, a través de impuestos de transferencia de bienes raíces, intereses sobre cuentas de FIDEICOMISO de bienes raíces, intereses de préstamos gubernamentales y honorarios de desarrolladores).,
los trabajadores sociales tienen una tradición perdurable de preocupación por las necesidades más básicas de las personas, incluida la vivienda. Una de las principales marcas de la profesión es su preocupación simultánea con el bienestar individual y las cuestiones relacionadas con las políticas públicas. Ciertamente, los trabajadores sociales deben preocuparse por las necesidades básicas de vivienda y refugio de los clientes individuales. Al mismo tiempo, sin embargo, los trabajadores sociales deben participar activamente en la promoción, el debate público y la formulación de políticas que son tan esenciales para la provisión de viviendas seguras y asequibles., Hacer lo contrario sería desviarse de la misión consagrada por el trabajo social.
— Frederic G. Reamer, PhD, es profesor en la Escuela de Trabajo Social, Rhode Island College. Se ha desempeñado como comisionado de la Corporación de Financiamiento hipotecario y Vivienda de Rhode Island (la agencia de financiamiento de vivienda del estado) y como asesor principal de políticas de vivienda en la oficina del gobernador de Rhode Island.