Sisolak tegn bill hæve mindstelønnen til $12 en time i Nevada

Sisolak tegn bill hæve mindstelønnen til $12 en time i Nevada

Gov. Steve Sisolak onsdag underskrevet Forsamling Bill 456 i loven, der opfylder et af staten Demokrater’ største løfter fra kampagnen trail. I henhold til den nye lov, mindstelønnen i Nevada vil stige gradvist til $12 per time med over de næste fem år for medarbejdere, der ikke tilbydes sygesikring og $11 for dem, der er.,

de trinvise stigninger starter 1.juli 2020, hvor statens mindsteløn stiger med 75 cent og fortsætter med den sats hvert år, indtil den rammer sin top i 2024.Nevadas løngulv er ikke ændret siden 2010, da det blev sat til $8.25 for arbejdstagere, der ikke tilbød sundhedsmæssige fordele og $7.25 ellers. Næsten 300.000 Nevadans vil se højere løn under den nye mindsteløn lov, ifølge en undersøgelse foretaget af thinkashington, DC-baserede tænketank Economic Policy Institute.,

” at holde arbejde Nevadans fast i en 10-årig mindsteløn eroderer den reelle værdi og købekraft af lønningerne for hårdtarbejdende Nevadans,” sagde Sisolak onsdag, før han underskrev regningen. “Men med denne regning vil hundreder af tusinder af arbejdende Nevadans se en forskel i deres løncheck — ekstra hårdt tjente penge, de kan bruge til at lægge mad på bordet, spare for deres børns uddannelse og geninvestere i økonomien.,”

Fortalere håbet, at med Demokrater i kontrol af begge kamre i den Lovgivende forsamling og guvernør ‘ s kontor, Nevada ville slutte sig til folk i Californien, Illinois, New York og Massachusetts i at hæve mindstelønnen til $15 per time. Det var ikke tilfældet i denne session, men mange af disse fortalere kommer væk fra sessionen og føler, at Nevada tog et skridt i den rigtige retning.

“det er en god start,” sagde Laura Martin, administrerende direktør for Nevada ‘ s Progressive Leadership Alliance. “Vi vil stadig kæmpe for $ 15, men $12 er en betydelig sejr.,”

$12-mærket blev født ud af samtaler med både vælgere og virksomhedsejere, højttaler Jason Frierson, D-Las Vegas, fortalte journalister onsdag.

“dette var en meget samarbejdssamtale om, hvad der giver mening for vores stat. Og vi ønskede ikke nødvendigvis at efterligne, hvad andre stater gjorde. Så vi talte med Kamrene, vi talte med store og små virksomhedsejere for at finde ud af, hvad vi kunne gøre for at hjælpe med at forbedre vores økonomi her, men ikke sætte folk ud af drift,” sagde Frierson, der sponsorerede AB456., “Og så var $12 over en femårsperiode noget, som jeg tror, i sidste ende landede i de fleste folks komfortniveau.”

senat lovforslag 166, også underskrevet onsdag, tilføjer kønsbaseret ligeløn beskyttelse til statens lovgivning og skaber civile sanktioner for overtrædelser af loven.sb166 kodificerer federal Lilly Ledbetter Fair Pay Act fra 2009 til statslovgivning og giver Nevada e .ual Rights Commission flere tænder og muligheder for at håndtere klager over kønsdiskrimination på arbejdspladsen.,

Fuld tid, arbejder kvinder tjener 80 procent af, hvad deres mandlige kolleger fortjent, ifølge den seneste analyse af nationale data fra U.S. Census Bureau.

i Nevada er dette hul lidt mindre, hvor kvinder tjener omkring 84 cent for hver dollar, en mand laver, ifølge National Partnership for Womenomen in Families. Dette hul svarer til en omtrent $ 7,100 forskel i den årlige indtjening mellem mænd og kvinder i Nevada.

for kvinder i farve er dette hul betydeligt bredere. Sorte kvinder i Nevada gør 66 procent af, hvad hvide mænd gør., For latinamerikanske kvinder er det 54 procent. Og for asiatiske kvinder, 69 procent, ifølge Det Nationale Partnerskab for kvinder og familier.

“ligeløn er ikke kun et kvindeproblem, det er et familieproblem. Betale egenkapital, eller manglen på samme, påvirker mænd, kvinder og børn.”Sisolak sagde. “Et tab på hundreder af tusinder af dollars, eller endda over en million, over en kvindes levetid kan betyde barrierer for husejerskab. Det kan betyde økonomiske hindringer for deres børns uddannelse. Og det kan betyde en mindre sikker pensionering.,”

guvernøren underskrev også senat lovforslag 312, som kræver, at virksomheder med 50 eller flere ansatte tilbyder mindst 40 timers betalt sygefravær om året.

“disse regninger handler om retfærdighed og værdighed for de arbejdende mænd og kvinder i denne stat,” sagde sisolak om indsamlingen af regninger.

andre underskrevne regninger

Senate senat lovforslag 135: tillader kollektive forhandlinger for 22,000 statsarbejdere, men guvernøren holder sidste ord over kontraktbeløb.Senatet Bill 425: udvider Medicaid finansiering til at hjælpe sårbare befolkninger som ældre og handicappede med billige boliger.,Senatet Bill 448: giver $ 10 millioner i skattefradrag om året for at anspore oprettelsen af billige boliger.Assembly Assembly Bill 533: opretter Cannabis Compliance Board til at føre tilsyn med regulering af statens marihuana-industri.kontakt Colton Lochhead på [email protected] eller 775-461-3820. Følg @ColtonLochhead på t .itter. Revie. – Journal Capital Bureau reporter Bill Dent .er og politik og regering redaktør Steve Sebelius bidraget til denne historie.

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *