Was ist Kulturelle Vielfalt?

Welche Sprache sprechen Sie? Was ist deine Religion? Welche Feiertage feiern Sie? Was ist Ihre Rasse Identifikation? Was ist Ihre ethnische Identität? Was ist Ihre Kultur?

Kultur ist das, was uns prägt; sie prägt unsere Identität und beeinflusst unser Verhalten. Kultur ist unsere „Art zu sein“, genauer gesagt bezieht sie sich auf die gemeinsame Sprache, Überzeugungen, Werte, Normen, Verhaltensweisen und materiellen Objekte, die von einer Generation zur nächsten weitergegeben werden.,1

Laut dem U. S. Census Bureau war die 2009-Bevölkerung in Amerika:

• 80% Weiß
• 16% hispanischer oder lateinamerikanischer Herkunft (kann jeder Rasse angehören)
• 13% Afroamerikaner
• 5% Asiaten
• 1% Indianer/Alaskaner
• 0,2% Hawaiianer/Pazifikinlande2

Jede Rasse umfasst eine Vielzahl verschiedener ethnischer Gruppen. Eine ethnische Gruppe bezieht sich auf Menschen, die durch Merkmale wie Kultur, Sprache und Religion eng miteinander verwandt sind.,3 In den Vereinigten Staaten gibt es viele ethnische Gruppen, die zu einem großen Teil auf die Einwanderer zurückzuführen sind; Jede dieser Gruppen trägt zum kulturellen Erbe Amerikas bei. Von Afroamerikanern bis zu russischen Amerikanern sind die Vereinigten Staaten kulturell eine der vielfältigsten Nationen.

Was bedeutet es, „kulturell vielfältig“ zu sein?

Der Begriff „kulturell vielfältig“ wird oft synonym mit dem Begriff „Multikulturalismus“ verwendet.,“Multikulturalismus ist definiert als:

“ …ein System von Überzeugungen und Verhaltensweisen, das die Präsenz aller verschiedenen Gruppen in einer Organisation oder Gesellschaft anerkennt und respektiert, ihre soziokulturellen Unterschiede anerkennt und schätzt und ihren kontinuierlichen Beitrag in einem integrativen kulturellen Kontext fördert und ermöglicht, der alle innerhalb der Organisation oder Gesellschaft befähigt.4

Soziologe Dr.,in der Definition des Multikulturalismus gelöst:5

• Anerkennung der vielfältigen Vielfalt der Kulturen;
• Respekt vor den Unterschieden;
• Anerkennung der Gültigkeit verschiedener kultureller Ausdrücke und Beiträge;
• Wertschätzung dessen, was andere Kulturen bieten;
• Förderung des Beitrags verschiedener Gruppen;
• Befähigung der Menschen, sich selbst und andere zu stärken, um ihr maximales Potenzial zu erreichen, indem sie ihren eigenen Voreingenommenheiten kritisch gegenüberstehen; und
• feiern statt nur die Unterschiede zu tolerieren, um durch Vielfalt Einheit zu schaffen.,

Warum ist kulturelle Vielfalt eine „gute Sache“?

Kultur ist die Linse, mit der wir alles um uns herum bewerten; Wir bewerten, was richtig oder falsch, normal oder abnormal ist, durch unsere Kultur. Wenn wir in eine Kultur eintauchen, die nicht unserer eigenen entspricht, können wir einen Kulturschock erleben und desorientiert werden, wenn wir mit einer grundlegend anderen Kultur in Kontakt kommen., Menschen benutzen natürlich ihre eigene Kultur als Standard, um andere Kulturen zu beurteilen; Das Urteil könnte jedoch ein Niveau erreichen, auf dem Menschen beginnen, andere zu diskriminieren, deren „Seinsweisen“ sich von ihren eigenen unterscheiden—im Wesentlichen neigen wir dazu, das zu befürchten, was wir nicht verstehen.

Kulturelle Vielfalt ist wichtig, weil unser Land, unsere Arbeitsplätze und Schulen zunehmend aus verschiedenen kulturellen, rassischen und ethnischen Gruppen bestehen. Wir können voneinander lernen, aber zuerst müssen wir ein gewisses Verständnis füreinander haben, um die Zusammenarbeit und Zusammenarbeit zu erleichtern., Das Erlernen anderer Kulturen hilft uns, verschiedene Perspektiven in der Welt, in der wir leben, zu verstehen und negative Stereotypen und persönliche Vorurteile über verschiedene Gruppen zu zerstreuen.

Darüber hinaus hilft uns kulturelle Vielfalt, „Seinsweisen“ zu erkennen und zu respektieren, die nicht unbedingt unsere eigenen sind, so dass wir im Umgang mit anderen Brücken bauen können, um Kulturen zu vertrauen, zu respektieren und zu verstehen., Darüber hinaus macht diese Vielfalt unser Land zu einem interessanteren Ort zum Leben, da Menschen aus verschiedenen Kulturen Sprachkenntnisse, neue Denkweisen, neues Wissen und unterschiedliche Erfahrungen einbringen.

Wie können Sie kulturelle Vielfalt unterstützen?

• Steigern Sie Ihr Verständnis für andere Kulturen, indem Sie mit Menschen außerhalb Ihrer eigenen Kultur interagieren—sinnvolle Beziehungen entwickeln sich möglicherweise nie einfach aus Mangel an Verständnis.
• Vermeiden Sie es, anderen Werte aufzuzwingen, die in Konflikt stehen oder mit anderen Kulturen als Ihren eigenen nicht übereinstimmen können.,
• Wenn Sie mit anderen interagieren, die möglicherweise kein Englisch beherrschen, erkennen Sie, dass ihre Einschränkungen der Englischkenntnisse in keiner Weise ihr intellektuelles Niveau widerspiegeln.
• Erkenne und verstehe, dass Konzepte innerhalb des helfenden Berufs wie Familie, Geschlechterrollen, Spiritualität und emotionales Wohlbefinden zwischen den Kulturen erheblich variieren und das Verhalten beeinflussen.,
• Befürworten Sie am Arbeitsplatz, im Bildungsumfeld und / oder im klinischen Umfeld die Verwendung von Materialien, die für die verschiedenen kulturellen Gruppen innerhalb der lokalen Gemeinschaft und der Gesellschaft im Allgemeinen repräsentativ sind.
• Intervenieren Sie in angemessener Weise, wenn Sie andere beobachten, die sich an Verhaltensweisen beteiligen, die kulturelle Unempfindlichkeit, Voreingenommenheit oder Vorurteile zeigen.
• Seien Sie proaktiv beim Zuhören, Akzeptieren und Begrüßen von Menschen und Ideen, die sich von Ihren eigenen unterscheiden.,6

Kulturelle Vielfalt unterstützt die Idee, dass jeder Mensch aufgrund seiner Unterschiede einen einzigartigen und positiven Beitrag zur größeren Gesellschaft leisten kann. Stellen Sie sich einen Ort vor, an dem Vielfalt anerkannt und respektiert wird; verschiedene kulturelle Ideen werden anerkannt und geschätzt; Beiträge aller Gruppen werden gefördert; Menschen werden befähigt, ihr volles Potenzial auszuschöpfen; und Unterschiede werden gefeiert.

„Vielfalt ist das einzig Wahre, was wir gemeinsam haben.
Feiern Sie es jeden Tag.“
Anonym